Juristische/-r Sachbearbeiter*in (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte:

• Rechtsberatung in den Bereichen Bauleitplanung, Bauordnung und Denkmalschutz sowie Grundstücksmanagement
• Bearbeitung von Bauleitplänen
• juristische Betreuung der Planungsteams in Bauleitplanverfahren
• juristische Betreuung der Baugesuchsachbearbeitung
• Beratung bei Vertragsgestaltungen
• Entwicklung von Mustertexten für Verträge, Satzungen und Broschüren
• Übernahme von Einzelprojekten
• Erstellung von Rechtsgutachten

Ihre Voraussetzungen:

• erfolgreicher Abschluss der ersten und zweiten juristischen Staatsprüfung 

Weitere Voraussetzungen:

• Fähigkeit, praxisbezogene juristische Arbeit zu leisten
• Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick
• ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken
• Eigeninitiative, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität
• Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in Bereichen der Rechtsberatung zu Stadtentwicklungsthemen ist von Vorteil

Dafür bieten wir:

• einen interessanten Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten, bei dem man offen für konstruktive Vorschläge und Neuerungen ist
• arbeiten in einem motivierten Team
• eine unbefristete Stelle mit einer praxisnahen Einarbeitung sowie Fortbildung
• Bezahlung nach EG 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesO NRW
• 30 Tage Jahresurlaub
• Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
• betriebliche Altersvorsorge (nur tariflich Beschäftigte) und vermögenswirksame Leistungen
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, unterstützt durch mobiles Arbeiten und Telearbeitsplätze
• ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm inklusive diverser Sport- und Weiterbildungsangebote
• Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (nur tariflich Beschäftigte)
• die Nutzung einer Externen Mitarbeitendenberatung - ein anonymes und kostenfreies Unterstützungsangebot in allen Lebenslagen

Die Besetzung der Stelle ist  mit Teilzeitkräften (Job-Sharing) möglich.

Für Informationen stehen Ihnen in fachlichen Fragen der Teamleiter des Teams Bauleitplanung, Herr Gottfried Brandenburg, Tel. (0281) 203-2416, und in arbeitsrechtlichen Fragen Frau Born vom Team Personal und Organisation, Tel. (0281) 203-2225, gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers (m/w/d) liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß Sozialgesetzbuch IX bei entsprechender gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Der Schutz Ihrer Daten ist auch der Stadtverwaltung Wesel ein wichtiges Anliegen. Daher informiere ich Sie darüber, dass Ihre Bewerberdaten im Rahmen des Auswahlverfahrens gespeichert werden und berechtigte Personen einen Zugang zu diesen Daten erhalten.

Sie haben Interesse?
Dann reichen Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den entsprechenden Nachweisen bis zum 29.09.2023 über das Online-Bewerbungsformular (jobs.wesel.de) ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!